人民網(wǎng)北京2月14日電 （記者溫璐、李依環(huán)）記者日前從人社部了解到，“春風(fēng)行動(dòng)”開展以來，各地聚焦返鄉(xiāng)返崗農(nóng)民工、因疫情滯留就業(yè)地的務(wù)工人員以及有用工需求的各類用人單位，圍繞留崗有關(guān)懷、就業(yè)有幫扶、用工有支持，推出實(shí)打?qū)嵳叻?wù)舉措。各地通過舉辦線上線下招聘會(huì)，為企業(yè)和勞動(dòng)者搭建平臺(tái)，有序引導(dǎo)返崗復(fù)工。
就業(yè)局長直播帶崗 湖北襄陽舉行保用工促就業(yè)大型現(xiàn)場推介會(huì)
據(jù)了解，2月8日，湖北襄陽市“春風(fēng)行動(dòng)”保用工促就業(yè)大型現(xiàn)場推介會(huì)在襄陽市廣播電視臺(tái)舉行，活動(dòng)帶來近千家優(yōu)質(zhì)企業(yè)、7萬余個(gè)就業(yè)崗位，解決企業(yè)招工難和求職者找崗位難，推動(dòng)一季度保用工、促就業(yè)開門紅。
推介會(huì)推出局長直播帶崗，引入金牌職介服務(wù)，全市12名就業(yè)局負(fù)責(zé)人組成“局長職介顧問團(tuán)”，通過網(wǎng)絡(luò)直播開展招聘就業(yè)推介服務(wù)。襄州區(qū)、襄城區(qū)等就業(yè)局負(fù)責(zé)人結(jié)合區(qū)域特點(diǎn)，從農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)、服務(wù)工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工等方面推薦各自區(qū)域重點(diǎn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供招聘就業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)。部分優(yōu)質(zhì)企業(yè)受邀參與推介，依托直播平臺(tái)展示各自企業(yè)特色，亮出崗位薪資和福利待遇，吸引勞動(dòng)者求職。
"春風(fēng)行動(dòng)"期間，襄陽市還將通過就業(yè)援助、春風(fēng)送暖、返鄉(xiāng)就業(yè)、職選襄陽四項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)，搭建直播、線下、網(wǎng)上三類招聘求職平臺(tái)，為重點(diǎn)園區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)提供招聘支持。全市擬開展招聘活動(dòng)164場，組織2300多家企業(yè)提供崗位8.5萬個(gè)。
福建出臺(tái)六條措施 促穩(wěn)崗穩(wěn)工
福建出臺(tái)六條措施，進(jìn)一步支持企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)工，保障企業(yè)用工需求，助力一季度“開門紅”。
一是落實(shí)社保減負(fù)。階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率延續(xù)實(shí)施至2022年4月30日。
二是鼓勵(lì)企業(yè)早開工早生產(chǎn)。對(duì)在春節(jié)期間早開工早生產(chǎn)特別是保持連續(xù)生產(chǎn)的重點(diǎn)企業(yè)，提高一次性穩(wěn)定就業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)。
三是支持企業(yè)吸納就業(yè)。對(duì)企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生，給予社保補(bǔ)貼；對(duì)企業(yè)吸納登記失業(yè)半年以上人員就業(yè)的，給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。
四是拓展招工用工渠道。對(duì)各類社會(huì)機(jī)構(gòu)（含商會(huì)）、個(gè)人（含“老帶新”員工）為企業(yè)引進(jìn)勞動(dòng)力，給予一次性用工服務(wù)獎(jiǎng)補(bǔ)。對(duì)當(dāng)年輸送一定規(guī)模勞動(dòng)力、畢業(yè)生來閩就業(yè)的省外公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、院校和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等，根據(jù)輸送人數(shù)給予獎(jiǎng)勵(lì)。
五是加大培訓(xùn)力度。鼓勵(lì)企業(yè)開展在崗職工職業(yè)技能培訓(xùn)和企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)，按規(guī)定享受補(bǔ)貼，各地根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
六是強(qiáng)化績效考核。將各地一季度穩(wěn)崗穩(wěn)工促“開門紅”政策落實(shí)情況納入2022年就業(yè)目標(biāo)責(zé)任制考核，與就業(yè)補(bǔ)助資金分配掛鉤。
廣東珠海推出“五大禮包、三送服務(wù)” 惠民惠企
廣東省珠海市開展“迎春送暖”專項(xiàng)行動(dòng)，安排2億元專項(xiàng)資金，推出“惠民五大禮包、惠企三送服務(wù)”，鼓勵(lì)務(wù)工人員就地過年，助力企業(yè)穩(wěn)工復(fù)產(chǎn)。
惠民五大禮包包括：
一是暖心禮包。春節(jié)期間向在珠的非珠海戶籍參保務(wù)工人員，每人派發(fā)200元暖心券。
二是留崗禮包。向在建工程項(xiàng)目的留守建筑從業(yè)人員發(fā)放200元“留崗紅包”。
三是保障禮包。督促企業(yè)落實(shí)好工資、休假等待遇保障，暢通投訴舉報(bào)渠道，切實(shí)維護(hù)異地務(wù)工人員合法權(quán)益。
四是慰問禮包。對(duì)防疫一線的醫(yī)護(hù)人員和相關(guān)工作人員、受疫情影響的困難職工、異地務(wù)工人員等，開展送溫暖慰問活動(dòng)。
五是歡娛禮包。開展“線上搶禮包，職工曬幸?！焙汀胺祶忣I(lǐng)補(bǔ)貼，工會(huì)送祝?！钡然顒?dòng)，派送年貨券、文旅康養(yǎng)券、話費(fèi)充值券等。
惠企“三送服務(wù)”包括：
一是送補(bǔ)貼。鼓勵(lì)重點(diǎn)用工企業(yè)、人力資源機(jī)構(gòu)春節(jié)后開展有組織勞務(wù)輸入，對(duì)從市外引進(jìn)新勞動(dòng)力的給予招工補(bǔ)貼。
二是送崗位。鼓勵(lì)人力資源機(jī)構(gòu)免費(fèi)為企業(yè)招工提供網(wǎng)絡(luò)對(duì)接，給予人力資源機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼。組織企業(yè)開展線上直播帶崗，讓企業(yè)與求職者“足不出戶”實(shí)現(xiàn)崗位精準(zhǔn)對(duì)接。
三是送政策。在珠海輕軌站等人流量大的場所，開展形式多樣的惠企惠民政策宣傳，派發(fā)包含求職小常識(shí)、招聘會(huì)資訊、政策匯編的《春風(fēng)卡》，助力企業(yè)穩(wěn)崗復(fù)產(chǎn)。
浙江杭州推出“杭十條” 助企“開門紅”
浙江省杭州市推出“杭十條”，科學(xué)高效組織外地員工返杭和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，落實(shí)落細(xì)援企穩(wěn)崗政策，加大惠企紓困力度，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，激發(fā)企業(yè)活力。
一是加大企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)支持力度。對(duì)符合條件的制造業(yè)企業(yè)，一季度工業(yè)總產(chǎn)值每增加1000萬元獎(jiǎng)勵(lì)1萬元；對(duì)符合條件的零售餐飲業(yè)企業(yè)和個(gè)體戶，最高獎(jiǎng)勵(lì)200萬元；在杭實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)新增貸款符合條件的，給予1個(gè)百分點(diǎn)的貼息補(bǔ)助。
二是做好重點(diǎn)企業(yè)用工服務(wù)。舉辦招聘云市集、長三角高層次人才云聘會(huì)、直播帶崗等招聘活動(dòng)，積極對(duì)接勞務(wù)輸出大省，助力重點(diǎn)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營。對(duì)符合條件的企業(yè)組織員工返崗補(bǔ)貼一半包車費(fèi)用，降低企業(yè)招工成本。
三是鼓勵(lì)企業(yè)員工就地過年。延長留杭省外員工電子消費(fèi)券使用時(shí)間、調(diào)整“元宵抽大獎(jiǎng)”資格要求等，讓更多人享受到春節(jié)留杭的溫暖。
山東青島聚力八項(xiàng)行動(dòng) 188場招聘會(huì)提供就業(yè)崗位10萬個(gè)
"春風(fēng)行動(dòng)"期間，青島市圍繞“留崗有關(guān)懷、就業(yè)有幫扶、用工有支持、創(chuàng)業(yè)有保障”的目標(biāo)，聚力實(shí)施8項(xiàng)行動(dòng)：
——穩(wěn)崗留工“暖心”行動(dòng)。開展多種形式的“送溫暖”走訪慰問活動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)為在崗職工發(fā)放留崗紅包、過年禮包。加強(qiáng)對(duì)滯留失業(yè)人員轉(zhuǎn)崗服務(wù)力度，暢通勞動(dòng)保障維權(quán)渠道等。
——復(fù)工返崗“助推”行動(dòng)。充分發(fā)揮勞務(wù)合作基地作用，加強(qiáng)與輸出地的信息對(duì)接，提前摸排農(nóng)民工返鄉(xiāng)返崗和企業(yè)開工復(fù)工情況，引導(dǎo)農(nóng)民工有序返崗。
——重點(diǎn)企業(yè)用工“助力”行動(dòng)。深入重點(diǎn)企業(yè)、重大工程，收集崗位信息。搭建“百家機(jī)構(gòu)助萬企”服務(wù)平臺(tái)，在全市范圍內(nèi)篩選100家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，將機(jī)構(gòu)服務(wù)范圍、服務(wù)專長、聯(lián)系方式等向不少于1萬家重點(diǎn)用工企業(yè)定向推送。
——百場“農(nóng)民工招聘大集”促就業(yè)行動(dòng)。組織線上線下并行的招聘活動(dòng)，設(shè)置手機(jī)端“農(nóng)民工網(wǎng)絡(luò)招聘大集”二維碼，提供“碼”上就業(yè)渠道，開展直播帶崗、遠(yuǎn)程招聘、云上指導(dǎo)等內(nèi)容豐富的線上活動(dòng)。
——零工市場服務(wù)行動(dòng)。充分發(fā)揮零工市場作用，拓展崗位歸集發(fā)布、求職招聘對(duì)接等功能，為務(wù)工人員提供更多企業(yè)就業(yè)、靈活就業(yè)等就業(yè)機(jī)會(huì)。
——“鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果”專項(xiàng)行動(dòng)。開展送崗位入村入戶、城鄉(xiāng)公益性崗位提質(zhì)擴(kuò)容、赴東西部和省內(nèi)勞務(wù)協(xié)作地區(qū)開展專項(xiàng)對(duì)接、發(fā)送東西部勞務(wù)協(xié)作專列等工作。
——“賀新春、引人才”行動(dòng)。開展“‘賀新春’人才招聘季”“青雁歸巢”“招才引智名（高）校行”等活動(dòng)，宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)政策，推廣企業(yè)招聘信息。
——?jiǎng)?chuàng)業(yè)服務(wù)提升行動(dòng)。全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策，強(qiáng)化載體平臺(tái)建設(shè)，為符合條件的農(nóng)民工、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人員、高校畢業(yè)生等各類群體創(chuàng)業(yè)提供場地支持、租金減免、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息等政策扶持和創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
據(jù)悉，本屆“春風(fēng)行動(dòng)”的招聘活動(dòng)，青島市將舉辦線上線下招聘活動(dòng)188場。其中，“農(nóng)民工招聘大集”現(xiàn)場招聘會(huì)148場，線上招聘會(huì)40場。將有來自1300多家企業(yè)參加，提供超過10萬個(gè)優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位。
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